ООО «ИЦ Консультант»
г.Краснодар, ул. Гимназическая, дом 49/1, этаж 4
телефон / факс: (861) 2-555-111

Разделы

Соглашение об использовании файлов cookie

Соглашение об использовании файлов cookie

С целью повышения производительности сайта и упрощения работы с ним используются файлы cookie. Файлы cookie представляют собой небольшие фрагменты данных, с помощью которых сайт может отличать новых и старых посетителей сайта и определять, как происходит пользование сайтом, а также файлы cookie необходимы для обеспечения работы сайта.

При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов. Если вы не согласны с тем, чтобы на сайте используется данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать Сайт.

Если Вы хотите отключить использование файлов cookie, необходимо зайти в настройки Вашего персонального компьютера и отключить использование всех типов файлов cookie или включить функцию предупреждения при их сохранении.

Кадровику от 26 августа 2021 года

26.08.2021

Минтруд разработал перечень индикаторов риска для работодателей

Для контроля за соблюдением норм трудового права предлагают установить перечень индикаторов риска, среди которых:

- массовое высвобождение работников;

- увольнение в течение двух и более месяцев подряд не менее 15% персонала;

- несоответствие количества сотрудников фактически выполняемой работе;

- увеличение числа несчастных случаев с легкими либо тяжелыми последствиями по сравнению с предыдущим годом.

Роструд и ГИТ смогут выявлять индикаторы риска с помощью любых достоверных источников.

Напомним, такие индикаторы смогут послужить основанием для проведения внеплановой проверки.

Проект проходит общественное обсуждение.

Документ: Проект приказа Минтруда России (https://regulation.gov.ru/p/119497)

 

26.08.2021

В Санкт-Петербурге одни антиковидные меры продлевают, а другие отменяют

Правительство Санкт-Петербурга продлило https://npa.gov.spb.ru/SpbGovSearch/Document/43887.html до 26 сентября запреты (п. 1.1 постановления):

- проводить публичные мероприятия;

- допускать посетителей в ночные клубы;

- работать заведениям общепита с 02:00 до 06:00 (кроме, например, доставки заказов);

- находиться без масок или респираторов в помещениях юрлиц и ИП, которые вправе принимать посетителей. Требование не нужно соблюдать клиентам ресторанов и т.д.

До этого дня нужно оставить на удаленке граждан старше 65 лет и лиц с некоторыми хроническими заболеваниями (п. 1.8 постановления). Напомним, обязанность не касается критически важного персонала, сотрудников сфер здравоохранения, транспорта, торговли и пр.

С 27 августа разрешат работать всем объектам развлечения и досуга в ТЦ или ТРЦ (п. п. 1.2, 1.4 и 3 постановления). Они смогут это делать, если будут соблюдать ряд условий. Среди них наличие у всех работников одного из следующих документов:

- сертификата о получении первого компонента российской вакцины;

- QR-кода из специального приложения Госуслуг о получении второго компонента или однокомпонентной отечественной вакцины;

- QR-кода из того же приложения о том, что человек переболел коронавирусом и с даты выздоровления прошло не больше полугода.

С октября у сотрудников должен быть только один из QR-кодов.

Иностранцы и лица без гражданства будут подтверждать вакцинацию документами, которые выдают медорганизации.

Предусмотрели и другие новшества.

Документ: Постановление Правительства Санкт-Петербурга от 24.08.2021 N 622 (https://npa.gov.spb.ru/SpbGovSearch/Document/43887.html)



Нет КонсультантПлюс?

Оформите заявку на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации


Акции "Главной книги"

 

Рекомендуйте журнал своим друзьям,
знакомым или партнерам,
и получайте рубли или бонусы.

Размер бонуса:

БОНУС № 1
Если по Вашей рекомендации прошла покупка журнала «Главная книга» (печатный или электронный формат), Вы получаете денежное вознаграждение в размере 1000 руб. за каждую продажу.

БОНУС №2
Если по Вашим данным прошла встреча или переговоры, но покупка не состоялась, Вы получаете право посетить на выбор очный семинар или вебинар Клуба профессионального развития.

Условия акции:

Участником акции может стать любой гражданин РФ (далее Рекомендатель). Рекомендатель через данный сайт рекомендует приобретение журнала "Главная книга" путем передачи контактных данных рекомендуемой компании Организатору (Центр «Консультант»).

ВАЖНО! РЕКОМЕНДАЦИИ ВНУТРИ ОДНОЙ И ТОЙ ЖЕ ОРГАНИЗАЦИИ ЗАПРЕЩЕНЫ.

Рекомендатель при соблюдении условий, указанных на данном сайте, получает Бонус.

 

Как получить?

Выплаты по Бонусам осуществляются через сотрудника Центра «Консультант» 8 918-631-22-43.


 

Регламент Линии Консультаций

С Днем бухгалтера!

С Днем бухгалтера!

Мы подготовили для вас подарки:

Новое в работе бухгалтера в 2021: коротко о главном


Семинар-подарок от К.Татарова "Бухгалтерские посиделки"


Как оставаться в ресурсном состоянии в быстроменяющихся событиях жизни

Полный доступ бесплатно на 2 дня

Полный доступ к КонсультантПлюс

бесплатно на 2 дня

 

Это абсолютно бесплатно

На получение доступа вы не потратите ни копейки

Это надежно

Система КонсультантПлюс - это надежный источник достоверной информации

 

КАК ПОЛУЧИТЬ БЕСПЛАТНЫЙ ДОСТУП?

  1. 1. Оставьте заявку на доступ к КонсультантПлюс
  2. 2. К Вам приедет наш специалист, предоставит доступ, проведет обучение по работе с КонсультантПлюс. Мы сделаем это бесплатно и в согласованное с Вами время!

КАК ВЫ РАЗБЕРЕТЕСЬ В СИСТЕМЕ?

Разобраться в возможностях КонсультантПлюс вам помогут наши специалисты. Демонстрация системы возможна как онлайн, так и у вас в офисе.

 

 

С Днем кадровика!

С профессиональным праздником!

Заберите свои подарки ко Дню кадровика!

Тренинг "Как оставаться спокойным в любой ситуации"


Семинар "Кадры? Кадры. Кадры!"

Получить прайс

Спасибо, что обратились в нашу компанию.

Мы предоставим вам прайс на информационные банки СПС КонсультантПлюс под ваши индивидуальные запросы.

 

СПС КонсультантПлюс поставляется в различных модификациях:

  • с разным набором Информационных Банков в зависимости от потребностей пользователей;
  • в зависимости от варианта исполнения и поставки СПС основной массив документов может размещаться на серверах организаций (сетевая версия), на компьютерах конечных пользователей СПС (локальная версия) или на серверах разработчика СПС (версия с удаленным интернет-доступом);
  • для работы на компьютерах под управлением различных операционных систем, включая ОС семейства Windows и Linux.


Стоимость рассчитывается индивидуально
 

Стоимость услуг по разработке, модификации БД зависит от параметров и объема услуг и обсуждается индивидуально

Заполните, пожалуйста, форму

Видеокурс для юристов

Оглавление

1.1 Настройка системы и её специальные возможности для юристов

1.2 Секреты правильных запросов в быстром поиске

1.3 Карточка поиска и её специальные возможности

1.4 Поиск справочной информации для юристов

2.1 Работа с текстом документа: сохраняем информацию

2.2 Закладки в системе КонсультантПлюс

2.3 Свои подборки документов в системе КонсультантПлюс

3.1 Анализ найденного документа: справка и примечания

3.2 Вся нужная информация к статье закона: как не упустить ничего важного

3.3 Поиск редакции документа на определенную дату

4.2 Уникальные возможности системы для поиска и анализа судебной практики

4.4 Конструктор договоров и его возможности

Регламент Горячей Линии