Кадровику от 1 апреля 2026 года

Категория: Аналитические обзоры

01.04.2026

Штраф за несвоевременную сдачу ЕФС-1 снизили вдвое: суд взыскал госпошлину с СФР

Организация представила ЕФС-1 с опозданием на день. Фонд начислил ей штраф. Первая инстанция установила смягчающие обстоятельства и уменьшила штраф в 2 раза. Она взыскала с фонда в пользу страхователя госпошлину.

СФР с этим не согласился. Он посчитал: снижение штрафа не говорит о том, что судебный акт принят в пользу организации. Нельзя взыскивать судебные расходы с того, кто освобожден от госпошлины, в пользу другого лица.

Апелляция и кассация поддержали первую инстанцию.

Кассация указала, что судебные расходы возмещают той стороне, в пользу которой вынесено решение суда. Правосудие нельзя признать равным и справедливым, если эти расходы ложатся на того, кто обратился в суд за принудительной реализацией своих прав, свобод и законных интересов.

Если заявление об оспаривании ненормативных правовых актов, решений и действий (бездействия) госорганов, местных властей, иных органов или должностных лиц признано обоснованным полностью или частично, то они возмещают судебные расходы.

Документ:

Постановление АС Дальневосточного округа от 11.03.2026 по делу N А04-5325/2025

01.04.2026

Минтруд разъяснил, что опыт работы можно подтвердить не только трудовой книжкой

О стаже специалиста обычно узнают из бумажной либо электронной трудовой книжки. Вместе с тем ведомство отметило, что опыт работы в определенных видах профессиональной деятельности можно подтвердить и другими документами. К ним Минтруд относит:

• трудовой договор;
• должностную инструкцию;
• справку о выполнении конкретных видов работ.

Если у специалиста достаточно практического опыта, допускается принять его на должность даже без спецподготовки или стажа. Назначение проводят по рекомендации аттестационной комиссии.

Отметим, Роструд указывал, что бывший ИП также может подтвердить опыт работы в определенной области договорами гражданско-правового характера.

Документ:

Письмо Минтруда России от 26.02.2026 N 14-6/ООГ-734

• Вперёд >