Бухгалтеру бюджетной организации от 17 мая 2017 г.
- Категория: Аналитические обзоры
- 17.05.2017
17.05.2017
Минфин разъяснил применение бюджетной классификации при оплате больничного бывшему работнику
Ведомство напомнило, что работодатели должны выплачивать пособие по временной нетрудоспособности бывшему работнику, если он заболел или получил травму в течение 30 календарных дней после увольнения. Это пособие выплачивается частично за счет средств ФСС РФ, частично - за счет средств работодателя.
Расходы на выплату пособия бывшему работнику, как *указал Минфин, в соответствии с Указаниями N 65н отражаются так:
- за первые три дня нетрудоспособности - по виду расходов 321 "Пособия, компенсации и иные социальные выплаты гражданам, кроме публичных нормативных обязательств". В бюджетном учете такие затраты относятся на подстатью 263 "Пенсии, пособия, выплачиваемые организациями сектора государственного управления" КОСГУ;
- за остальной период начиная с четвертого дня временной нетрудоспособности - по элементу вида расходов для отражения взносов по обязательному социальному страхованию на выплаты по оплате труда (денежного содержания) и иные выплаты работникам. Отметим, что Минфин в письме упоминает элемент вида расходов 149, который применяют государственные внебюджетные фонды. Но разъяснение ведомства могут учитывать и учреждения, используя элемент вида расходов 119, и государственные и муниципальные органы, применяя элемент вида расходов 129. В бюджетном учете затраты на выплату пособия по больничному начиная с четвертого дня относятся на подстатью 213 "Начисления на выплаты по оплате труда" КОСГУ.
Документ: *Письмо Минфина России от 06.04.2017 N 02-05-10/20354
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
