Кадровику от 27 марта 2025 года

Категория: Аналитические обзоры

27.03.2025

Роструд: приостановить работу из-за задержки зарплаты можно до полного погашения долга

Сотрудники вправе приостановить работу, если зарплату задержали более чем на 15 дней. Частичная выплата средств не будет основанием для возвращения персонала к обязанностям, считает ведомство. Она не прервет период приостановки, поскольку он длится до полного погашения долга.

Отметим, эту точку зрения разделяют и суды, например 4-й КСОЮ.

Документ:

Письмо Роструда от 27.02.2025 N ПГ/02240-6-1

Полезная ссылка:

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.12.2024)

• < Назад
• Вперёд >