Бухгалтеру бюджетной организации от 7 декабря 2024 года
- Категория: Аналитические обзоры
07.12.2024
ФНС дополнила коды доходов и вычетов по НДФЛ
Перечни кодов видов доходов и вычетов расширили.
|
Примеры новых кодов доходов |
Примеры новых кодов вычетов |
|
1241 - выплаты по договорам долгосрочных сбережений, заключенным с российскими НПФ с лицензией. |
150 - 18 тыс. руб. за налоговый период для налогоплательщика, который выполнил нормативы комплекса "Готов к труду и обороне" со знаком отличия. |
|
2006 - районные коэффициенты и процентные надбавки к зарплате, денежному довольствию или содержанию работников:
|
513 - вычет из дохода от реализации или погашения долей в УК, акций организаций РФ, которые на дату реализации непрерывно принадлежали им более 5 лет. |
|
2792 - доходы от реализации или погашения долей в УК, акций организаций РФ, которые на дату реализации непрерывно принадлежали им более 5 лет. |
Формулировки ряда кодов вычетов доходов и расходов уточнили.
Обновленные перечни надо применять с 1 января 2025 года.
Документ:
Приказ ФНС России от 18.10.2024 N ЕД-7-11/877@
Полезные ссылки:
"Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 05.08.2000 N 117-ФЗ (ред. от 30.11.2024)
07.12.2024
Отпуск по беременности: кассация признала нецелевым расходом премии за особые задания госслужащей
Пока чиновница в январе - мае была на больничном по беременности и родам, наниматель назначил ей премию за особо важные задания. Проверяющие посчитали это нецелевым расходом. Суды с ними согласились:
- в приказе о премировании не было расчетного периода или задания и поручения, за которые перечисляли выплаты;
- по табелям служащая не работала в спорный период. Довод о том, что она по своему желанию выходила на работу, суды не приняли;
- премия - часть денежного содержания, которое перечисляют за служебную деятельность. Наниматель не доказал, что спорный период относится к такой деятельности и что служащую привлекали к исполнению обязанностей.
Документ:
Постановление АС Северо-Кавказского округа от 01.11.2024 по делу N А32-57265/2023
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации