Аналитические обзоры
- 11.01.2021
Кадровику от 30 декабря 2020 года
30.12.2020
Минтруд: нельзя взыскать затраты на восстановление работника с ответственного за увольнение
Если сотрудник был уволен незаконно, организация должна оплатить ему время вынужденного прогула. Однако взыскать средства с того, кто принял решение о расторжении трудового договора, не получится. Законом это не предусмотрено.
Ведомство подчеркнуло, что такой позиции придерживаются и суды, например Второй кассационный суд общей юрисдикции. Подробнее о подходе суда читайте в нашей новости.
Документ: Письмо Минтруда России от 08.12.2020 N 14-2/ООГ-17792
Нет КонсультантПлюс?
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 11.01.2021
Специалисту по Госзакупкам от 30 декабря 2020 года
30.12.2020
Заказчикам нужно уточнить реквизиты счетов в госконтрактах из-за системы казначейских платежей
С 1 января 2021 года вводится система казначейских платежей. Минфин рекомендует заказчикам уведомить контрагентов по действующим контрактам о смене реквизитов счетов (в частности, для перечисления обеспечения исполнения контракта). При необходимости заключить допсоглашения об изменении этих реквизитов.
В контрактах, которые заключаются в 2020 году и вступают в силу в 2021 году, следует сразу указать новые реквизиты счетов. Их можно получить в территориальных органах Казначейства по месту обслуживания участника системы казначейских платежей.
Документ: Письмо Минфина России от 22.12.2020 N 09-01-09/112993
Нет КонсультантПлюс?
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 11.01.2021
Юристу от 30 декабря 2020 года
30.12.2020
ЦБ РФ продлил некоторые меры поддержки заемщиков во время пандемии
Регулятор рекомендует, в частности, банкам и МФО до 31 марта включительно не обращать взыскание на заложенное в ипотеку единственное пригодное для постоянного проживания помещение. Это касается случаев, когда, например, у гражданина (который взял кредит или заем не для бизнеса) подтвердили коронавирус или после 1 марта 2020 года у него снизился доход. Ранее ЦБ РФ такую рекомендацию уже продлевал до 31 декабря включительно.
На тот же период вновь пролонгирована рекомендация приостановить принудительное выселение должников из жилья, на которое ранее обратили взыскание.
Напомним, в начале декабря председатель ЦБ РФ сообщила о сохранении возможности реструктуризации кредитов малого и среднего бизнеса по программам банков до конца I квартала 2021 года. Эту позицию регулятор недавно уточнил и закрепил в отдельном письме.
Документы: Информационное письмо Банка России от 24.12.2020 N ИН-06-59/177
Информационное письмо Банка России от 24.12.2020 N ИН-06-59/178
Нет КонсультантПлюс?
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 11.01.2021
Бухгалтеру бюджетной организации от 30 декабря 2020 года
30.12.2020
Минфин указал, что ПБС необходимо уточнить информацию о реквизитах счетов в бюджетных обязательствах
С нового года вводится система казначейских платежей. В связи с этим получателям бюджетных средств нужно внести изменения в бюджетные обязательства по договорам (контрактам, соглашениям), которые были заключены до 1 января 2021 года и поставлены на учет в ТОФК. В частности, надо внести изменения, которые содержат информацию о реквизитах счетов, действующих в 2020 году, а также о тех, которые будут действовать в 2021 году.
Реквизиты соответствующих казначейских счетов можно получить в ТОФК по месту обслуживания участника системы казначейских платежей.
Документы: Письмо Минфина России от 22.12.2020 N 09-01-09/112993
Бухучет и планирование в бюджетных организациях: какие изменения надо учесть в конце года
Президент поручил оказать дополнительную поддержку организациям культуры
Правительство должно обеспечить бюджетным и автономным учреждениям культуры в 2021 и 2022 годах предоставление субсидий на госзадания в сумме не менее размера субсидий, предоставленных в 2019 году.
Если деятельность таких учреждений будет приостановлена из-за коронавируса, то им дадут возможность в I - III кварталах 2021 года использовать субсидии на госзадание без учета отклонений от установленных значений показателей их деятельности.
Кроме того, в 2020 и 2021 годах организации культуры не должны будут исчислять и платить авансовые платежи по налогу на прибыль. Срок уплаты налога за эти периоды перенесут на март 2022 года.
Документ: Перечень поручений Президента РФ по поддержке организаций культуры
Минтруд: нельзя взыскать затраты на восстановление работника с ответственного за увольнение
Если сотрудник был уволен незаконно, организация должна оплатить ему время вынужденного прогула. Однако взыскать средства с того, кто принял решение о расторжении трудового договора, не получится. Законом это не предусмотрено.
Ведомство подчеркнуло, что такой позиции придерживаются и суды, например Второй кассационный суд общей юрисдикции. Подробнее о подходе суда читайте в нашей новости.
Документ: Письмо Минтруда России от 08.12.2020 N 14-2/ООГ-17792
Нет КонсультантПлюс?
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 11.01.2021
Бухгалтеру от 30 декабря 2020 года
30.12.2020
ЦБ РФ продлил некоторые меры поддержки заемщиков во время пандемии
Регулятор рекомендует, в частности, банкам и МФО до 31 марта включительно не обращать взыскание на заложенное в ипотеку единственное пригодное для постоянного проживания помещение. Это касается случаев, когда, например, у гражданина (который взял кредит или заем не для бизнеса) подтвердили коронавирус или после 1 марта 2020 года у него снизился доход. Ранее ЦБ РФ такую рекомендацию уже продлевал до 31 декабря включительно.
На тот же период вновь пролонгирована рекомендация приостановить принудительное выселение должников из жилья, на которое ранее обратили взыскание.
Напомним, в начале декабря председатель ЦБ РФ сообщила о сохранении возможности реструктуризации кредитов малого и среднего бизнеса по программам банков до конца I квартала 2021 года. Эту позицию регулятор недавно уточнил и закрепил в отдельном письме.
Документы: Информационное письмо Банка России от 24.12.2020 N ИН-06-59/177
Информационное письмо Банка России от 24.12.2020 N ИН-06-59/178
Минтруд: нельзя взыскать затраты на восстановление работника с ответственного за увольнение
Если сотрудник был уволен незаконно, организация должна оплатить ему время вынужденного прогула. Однако взыскать средства с того, кто принял решение о расторжении трудового договора, не получится. Законом это не предусмотрено.
Ведомство подчеркнуло, что такой позиции придерживаются и суды, например Второй кассационный суд общей юрисдикции. Подробнее о подходе суда читайте в нашей новости.
Документ: Письмо Минтруда России от 08.12.2020 N 14-2/ООГ-17792
Нет КонсультантПлюс?
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 29.12.2020
Кадровику от 29 декабря 2020 года
29.12.2020
Суд разобрался, когда отказ работника от соглашения сторон может означать незаконность увольнения
С работником заключили соглашение о расторжении трудового договора. В нем предусмотрели, что само увольнение произойдет почти через год. Не дожидаясь этого момента, сотрудник заявил об отказе от соглашения, однако с ним все равно прекратили трудовые отношения.
Первая инстанция и апелляция не увидели нарушений в действиях работодателя. Аннулировать соглашение сторон можно только при взаимном согласии.
Кассация с ними не согласилась. То, что соглашение подписано задолго до увольнения, может говорить об отсутствии воли сотрудника на его заключение.
Суд обратил внимание также на то, что работник ссылался на психологическое давление со стороны руководителя. При заключении соглашения иной работы или источников дохода он не имел.
Дело направлено на новое рассмотрение.
Отметим, обычно суды не поддерживают сотрудников, отказавшихся от соглашения о расторжении трудового договора.
Документ: Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 09.11.2020 N 88-23332/2020
В столице организациям рекомендовано сделать 31 декабря выходным
Мэр Москвы посоветовал столичным работодателям установить 31 декабря нерабочий день с сохранением зарплаты.
Напомним, дополнительный выходной предложил сделать регионам президент.
Ранее некоторые субъекты РФ уже рекомендовали организациям перенести выходной с 26 на 31 декабря.
Документ: Распоряжение Мэра Москвы от 24.12.2020 N 707-РМ
Совет Федерации одобрил новый порядок расчета МРОТ
Со следующего года МРОТ будут считать по-новому. Исключат его зависимость от величины прожиточного минимума. Проект с соответствующими поправками одобрили сенаторы.
Так, с 1 января МРОТ увеличится на 5,5% и составит 12 792 руб. (ст. 3 проекта). По действующей редакции закона МРОТ на следующий год должен равняться величине прожиточного минимума за II квартал текущего. Значит, его величина на 2021 год должна быть 12 392 руб.
Теперь МРОТ будет зависеть от медианной зарплаты за предыдущий год. Методику ее расчета определит Росстат. Соотношение МРОТ и медианной зарплаты должно быть на уровне 42%. Пересматривать данное соотношение станут не реже одного раза в 5 лет. При этом МРОТ не может быть меньше:
- прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по России за год;
- МРОТ предыдущего года.
Проект о МРОТ на очередной год нужно будет обсуждать с Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений. Делайте это с помощью промокода 1xBet при регистрации на официальном сайте конторы. Вы получите 32500 рублей на счет. Ввели promokod при регистрации и выбрали бонус на спорт. Пополнили счет на сумму в размере 25000 тысяч рублей. Чтобы отыграть бонус, вам нужно прокрутить сумму 5 раз. Актуален ли промокод 1xbet на сегодня? Да! Актуален в постоянном режиме и не требует замены на постоянной основе. На нашем сайте они проходят модерацию и являются свежими. Очень часто букмекер 1xбет дает в индивидуальном порядке промокоды на ставки и остальные нужны.
Прожиточный минимум на очередной год будут устанавливать до 1 июля текущего года. Этот показатель будет зависеть от медианного среднедушевого дохода в целом по России за предыдущий год (п. 4 ст. 1 проекта). Его будут исчислять по методике Росстата. Соотношение прожиточного минимума и дохода - 44,2% (с пересмотром не реже чем раз в 5 лет). Есть и дополнительное ограничение: прожиточный минимум на следующий год не может быть меньше установленного на текущий год.
Документы: Проект Федерального закона N 1027748-7 (https://sozd.duma.gov.ru/bill/1027748-7)
Какой МРОТ действует в регионах России в 2020 году
Нет КонсультантПлюс?
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 29.12.2020
Специалисту по Госзакупкам от 29 декабря 2020 года
29.12.2020
В ЕИС разместили типовые госконтракты в сфере пожарной безопасности
23 декабря в системе разместили 3 типовых контракта:
- на монтаж систем (средств, установок) обеспечения пожарной безопасности зданий и сооружений. Коды предмета контракта по ОКПД2 43.21 и 43.29;
- техническое обслуживание таких систем (средств, установок). Код предмета контракта по ОКПД2 80.20;
- поставку пожарно-технической продукции. Коды предмета контракта по ОКПД2, в частности, 22.19, 29.10.
Применять контракты нужно будет с 23 января.
Ограничений по НМЦК нет.
Документы: Приказ МЧС России от 12.10.2020 N 756
Как применять типовые формы и типовые условия контрактов по Закону N 44-ФЗ
Правительство установило запрет на госзакупки иностранных медицинских масок
Кабмин дополнил перечень товаров, при закупке которых нужно устанавливать запрет на допуск продукции из других государств (кроме стран-членов ЕАЭС). Теперь в него включены медицинские маски. При этом в перечне для них указали два кода по ОКПД2:
- для медизделий - 32.50.50.190. Напомним, этот код начнет действовать с 01.01.2021 года;
- средств защиты головы и лица - 32.99.11.160.
Медицинские маски нужно закупать отдельно. К общему запрету на закупку товаров из перечня вместе с продукцией, которой в нем нет, добавили специальный. В рамках одного контракта нельзя приобрести маски с другими товарами из перечня.
Запрет на допуск к госзакупкам масок иностранного производства будет действовать до 31 декабря 2021 года.
Документ: Постановление Правительства РФ от 23.12.2020 N 2241
Нет КонсультантПлюс?
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 29.12.2020
Юристу от 29 декабря 2020 года
29.12.2020
Изменятся правила грузоперевозок автотранспортом
Правительство утвердило новые правила перевозки грузов автотранспортом. В числе прочего определили, как участники перевозок смогут работать с электронными документами. Положения об этом начнут применяться с 1 января 2022 года.
В электронном виде можно будет использовать транспортную накладную, заказ-наряд, сопроводительную ведомость, перевозочные документы. Но для этих же документов сохранен и бумажный формат.
Создаваться электронные перевозочные документы будут с помощью информационных систем. Для передачи документов в систему и внесения в них изменений участники информационного взаимодействия заключат с оператором соглашение об оказании таких услуг.
Предъявлять документы на груз сотрудникам полиции для проверки разрешено в том числе с экрана электронного устройства.
Рассмотренные правила будут действовать до 1 января 2027 года.
Документ: Постановление Правительства РФ от 21.12.2020 N 2200
Сенаторы одобрили решение вернуть в КоАП РФ статью о клевете и ужесточить наказание за оскорбление
Административный штраф за оскорбление для должностных лиц составит от 30 тыс. до 50 тыс. руб., для организаций - от 100 тыс. до 200 тыс. руб. Сейчас для последних штраф в 2 раза меньше, а для должностных лиц его размер - от 10 тыс. до 30 тыс. руб.
Ужесточат ответственность и за оскорбление, например, в СМИ. Должностное лицо заплатит от 50 тыс. до 100 тыс. руб., организация - от 200 тыс. до 700 тыс. руб. Такие же штрафы установят, например, за публичное оскорбление в интернете. Сейчас за нарушение в СМИ должностным лицам грозит штраф от 30 тыс. до 50 тыс. руб., организациям - от 100 тыс. до 500 тыс. руб.
Введут новый состав - оскорбление со стороны чиновника. Наказанием станет штраф от 50 тыс. до 100 тыс. руб. или дисквалификация до года.
Кроме того, в КоАП РФ вернут статью о клевете. За это нарушение будут штрафовать только юрлиц на сумму от 500 тыс. руб. до 3 млн руб. Напомним, статью исключили в 2012 году.
Изменения одобрил Совет Федерации. Они вступят в силу по истечении 15 дней после дня опубликования ФЗ.
Документ: Проект Федерального закона N 954048-7
Нет КонсультантПлюс?
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 29.12.2020
Бухгалтеру бюджетной организации от 29 декабря 2020 года
29.12.2020
Суд не признал "нецелевкой" выплату премии при отсутствии приказа о снятии дисциплинарного взыскания
Департамент финансово-бюджетного надзора провел проверку госоргана. По ее результатам было установлено нецелевое использование бюджетных средств. Деньги были израсходованы на выплату премий работникам, которые имели неснятое дисциплинарное взыскание. По мнению проверяющих, госорган должен был издать приказ о снятии такого взыскания. Приказ так и не был представлен.
Обжаловав в суде представление департамента, госорган пояснил, что решение о снятии дисциплинарного взыскания было. Резолюция руководителя была проставлена на ходатайствах непосредственных руководителей о снятии дисциплинарного взыскания.
Суд первой инстанции поддержал проверяющих, однако апелляция с ними не согласилась. Не доказано, что бюджетные средства были использованы сверх выделенных лимитов на оплату труда. Кроме того, не было установлено, что госорган при выплате премий использовал поступающие бюджетные средства нерезультативно, не в соответствии с их размером и целевым назначением.
При этом суд отметил: снятие взыскания следовало оформить приказом. Однако его отсутствие в данном случае свидетельствует о ненадлежащем оформлении документов, а не о нецелевом использовании средств.
Документ: Постановление 15-го ААС от 09.12.2020 по делу N А32-59470/2019
Совет Федерации одобрил новый порядок расчета МРОТ
Со следующего года МРОТ будут считать по-новому. Исключат его зависимость от величины прожиточного минимума. Проект с соответствующими поправками одобрили сенаторы.
Так, с 1 января МРОТ увеличится на 5,5% и составит 12 792 руб. (ст. 3 проекта). По действующей редакции закона МРОТ на следующий год должен равняться величине прожиточного минимума за II квартал текущего. Значит, его величина на 2021 год должна быть 12 392 руб.
Теперь МРОТ будет зависеть от медианной зарплаты за предыдущий год. Методику ее расчета определит Росстат. Соотношение МРОТ и медианной зарплаты должно быть на уровне 42%. Пересматривать данное соотношение станут не реже одного раза в 5 лет. При этом МРОТ не может быть меньше:
- прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по России за год;
- МРОТ предыдущего года.
Проект о МРОТ на очередной год нужно будет обсуждать с Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений.
Прожиточный минимум на очередной год будут устанавливать до 1 июля текущего года. Этот показатель будет зависеть от медианного среднедушевого дохода в целом по России за предыдущий год (п. 4 ст. 1 проекта). Его будут исчислять по методике Росстата. Соотношение прожиточного минимума и дохода - 44,2% (с пересмотром не реже чем раз в 5 лет). Есть и дополнительное ограничение: прожиточный минимум на следующий год не может быть меньше установленного на текущий год.
Документы: Проект Федерального закона N 1027748-7 (https://sozd.duma.gov.ru/bill/1027748-7)
Какой МРОТ действует в регионах России в 2020 году
Суд разобрался, когда отказ работника от соглашения сторон может означать незаконность увольнения
С работником заключили соглашение о расторжении трудового договора. В нем предусмотрели, что само увольнение произойдет почти через год. Не дожидаясь этого момента, сотрудник заявил об отказе от соглашения, однако с ним все равно прекратили трудовые отношения.
Первая инстанция и апелляция не увидели нарушений в действиях работодателя. Аннулировать соглашение сторон можно только при взаимном согласии.
Кассация с ними не согласилась. То, что соглашение подписано задолго до увольнения, может говорить об отсутствии воли сотрудника на его заключение.
Суд обратил внимание также на то, что работник ссылался на психологическое давление со стороны руководителя. При заключении соглашения иной работы или источников дохода он не имел.
Дело направлено на новое рассмотрение.
Отметим, обычно суды не поддерживают сотрудников, отказавшихся от соглашения о расторжении трудового договора.
Документ: Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 09.11.2020 N 88-23332/2020
Несоответствие в периодах - расчет по взносам инспекция не примет
АС Северо-Кавказского округа посчитал, что налоговики правомерно отказали организации в приеме расчета по взносам. Выяснилось, что код отчетного периода в общих сведениях и порядковые номера месяцев в сведениях о застрахованном лице не соответствовали друг другу. Страхователь настаивал, что ошибка несущественная, взносы уплачены в полном объеме.
Суд сослался на положения НК РФ, по которым инспекция вправе отказать в приеме отчетности, если одноименные показатели по физлицам не соответствуют показателям по плательщику в целом. При этом не имеет значения, правильно ли исчислены и уплачены взносы. Допущенные страхователем ошибки не дают точно определить, достоверны ли сведения расчета и к какому периоду они относятся.
Документ: Постановление АС Северо-Кавказского округа от 04.12.2020 по делу N А63-23274/2019
В столице организациям рекомендовано сделать 31 декабря выходным
Мэр Москвы посоветовал столичным работодателям установить 31 декабря нерабочий день с сохранением зарплаты.
Напомним, дополнительный выходной предложил сделать регионам президент.
Ранее некоторые субъекты РФ уже рекомендовали организациям перенести выходной с 26 на 31 декабря.
Документ: Распоряжение Мэра Москвы от 24.12.2020 N 707-РМ (https://www.mos.ru/upload/documents/docs/707-RM-123xz.pdf)
Нет КонсультантПлюс?
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 29.12.2020
Бухгалтеру от 29 декабря 2020 года
29.12.2020
Совет Федерации одобрил новый порядок расчета МРОТ
Со следующего года МРОТ будут считать по-новому. Исключат его зависимость от величины прожиточного минимума. Проект с соответствующими поправками одобрили сенаторы.
Так, с 1 января МРОТ увеличится на 5,5% и составит 12 792 руб. (ст. 3 проекта). По действующей редакции закона МРОТ на следующий год должен равняться величине прожиточного минимума за II квартал текущего. Значит, его величина на 2021 год должна быть 12 392 руб.
Теперь МРОТ будет зависеть от медианной зарплаты за предыдущий год. Методику ее расчета определит Росстат. Соотношение МРОТ и медианной зарплаты должно быть на уровне 42%. Пересматривать данное соотношение станут не реже одного раза в 5 лет. При этом МРОТ не может быть меньше:
- прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по России за год;
- МРОТ предыдущего года.
Проект о МРОТ на очередной год нужно будет обсуждать с Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений.
Прожиточный минимум на очередной год будут устанавливать до 1 июля текущего года. Этот показатель будет зависеть от медианного среднедушевого дохода в целом по России за предыдущий год (п. 4 ст. 1 проекта). Его будут исчислять по методике Росстата. Соотношение прожиточного минимума и дохода - 44,2% (с пересмотром не реже чем раз в 5 лет). Есть и дополнительное ограничение: прожиточный минимум на следующий год не может быть меньше установленного на текущий год.
Документы: Проект Федерального закона N 1027748-7 (https://sozd.duma.gov.ru/bill/1027748-7)
Какой МРОТ действует в регионах России в 2020 году
Стало известно, как аудиторы будут проверять бухотчетность за 2020 год в условиях пандемии
На сайте Минфина размещены рекомендации аудиторским организациям, индивидуальным аудиторам и аудиторам (далее - аудиторы), как проверять годовую бухотчетность и годовую консолидированную финансовую отчетность за 2020 год в условиях распространения коронавируса. Проверяемые организации смогут понять, на что аудиторы обратят особое внимание.
Среди прочего в документе отмечены такие моменты:
- аудиторам следует оценить вероятность влияния пандемии на бухотчетность и его масштаб;
- в условиях пандемии повышается вероятность совершения недобросовестных действий и искажения бухотчетности;
- организации на фоне пандемии могли изменить свои IT-системы и средства контроля за ними. Значит, нужно оценивать, насколько эти изменения повлияли на подход к аудиту и формирование отчетности;
- получение документов на бумаге может быть существенно затруднено, поэтому особое внимание нужно уделять проверке источника информации и обстоятельств ее получения аудитором;
- организация может посчитать, что провести инвентаризацию запасов невозможно. Аудитор обязан оценить обоснованность этого решения;
- чтобы оценить непрерывность деятельности организации, аудитору может потребоваться больше времени, чем обычно.
Отметим: 25 декабря Совет Федерации одобрил проект поправок к Закону об аудиторской деятельности. По проекту планируется уточнить перечень организаций, отчетность которых подлежит обязательному аудиту.
Документ: Рекомендации аудиторам по проведению аудита годовой отчетности за 2020 год в условиях распространения коронавирусной инфекции (приложение N 2 к протоколу заочного голосования Совета по аудиторской деятельности от 18.12.2020 N 56)
Несоответствие в периодах - расчет по взносам инспекция не примет
АС Северо-Кавказского округа посчитал, что налоговики правомерно отказали организации в приеме расчета по взносам. Выяснилось, что код отчетного периода в общих сведениях и порядковые номера месяцев в сведениях о застрахованном лице не соответствовали друг другу. Страхователь настаивал, что ошибка несущественная, взносы уплачены в полном объеме.
Суд сослался на положения НК РФ, по которым инспекция вправе отказать в приеме отчетности, если одноименные показатели по физлицам не соответствуют показателям по плательщику в целом. При этом не имеет значения, правильно ли исчислены и уплачены взносы. Допущенные страхователем ошибки не дают точно определить, достоверны ли сведения расчета и к какому периоду они относятся.
Документ: Постановление АС Северо-Кавказского округа от 04.12.2020 по делу N А63-23274/2019
С 1 января применяется новая форма транспортной накладной
Правительство утвердило правила перевозки грузов автомобильным транспортом. Они применяются с 1 января 2021 года до 1 января 2027 года. Среди прочего установлена новая форма транспортной накладной. По сравнению с действующей изменений немного. Среди них можно выделить такие:
- появились поля, которые нужно заполнять, если грузоотправитель является экспедитором. Например, нужно будет указать наименование, ИНН и адрес юрлица - заказчика перевозки;
- в разделе "Прием груза" отражают сведения о лице, от которого забирается груз;
- нужно будет указывать код типа владения транспортным средством (собственность, аренда или лизинг);
- скорректирован раздел, в котором отражают стоимость услуг перевозчика.
Документы: Постановление Правительства РФ от 21.12.2020 N 2200
В каких случаях надо оформлять транспортную накладную, а в каких - товарно-транспортную накладную
Как учитывать транспортные расходы в налоговом учете поставщика и покупателя
Суд разобрался, когда отказ работника от соглашения сторон может означать незаконность увольнения
С работником заключили соглашение о расторжении трудового договора. В нем предусмотрели, что само увольнение произойдет почти через год. Не дожидаясь этого момента, сотрудник заявил об отказе от соглашения, однако с ним все равно прекратили трудовые отношения.
Первая инстанция и апелляция не увидели нарушений в действиях работодателя. Аннулировать соглашение сторон можно только при взаимном согласии.
Кассация с ними не согласилась. То, что соглашение подписано задолго до увольнения, может говорить об отсутствии воли сотрудника на его заключение.
Суд обратил внимание также на то, что работник ссылался на психологическое давление со стороны руководителя. При заключении соглашения иной работы или источников дохода он не имел.
Дело направлено на новое рассмотрение.
Отметим, обычно суды не поддерживают сотрудников, отказавшихся от соглашения о расторжении трудового договора.
Документ: Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 09.11.2020 N 88-23332/2020
В столице организациям рекомендовано сделать 31 декабря выходным
Мэр Москвы посоветовал столичным работодателям установить 31 декабря нерабочий день с сохранением зарплаты.
Напомним, дополнительный выходной предложил сделать регионам президент.
Ранее некоторые субъекты РФ уже рекомендовали организациям перенести выходной с 26 на 31 декабря.
Документ: Распоряжение Мэра Москвы от 24.12.2020 N 707-РМ
Нет КонсультантПлюс?
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
