Аналитические обзоры
- 14.09.2025
Бухгалтеру от 12 сентября 2025 года
12.09.2025
ЦБ РФ снова снизил ключевую ставку
С 15 сентября 2025 года показатель равен 17%. Предыдущее значение - 18% - установили в июле этого года.
ЦБ РФ указал, что годовая инфляция по оценке на 8 сентября составила 8,2%. Прогнозируется, что она снизится до 6 - 7% в 2025 году и вернется к цели - 4% - в 2026 году.
Регулятор будет поддерживать такую жесткость денежно-кредитных условий, которая нужна для возвращения инфляции к цели.
Очередное заседание по ключевой ставке пройдет 24 октября 2025 года. ЦБ РФ примет решение исходя из устойчивости замедления инфляции и динамики инфляционных ожиданий.
Документ:
Информация Банка России от 12.09.2025
12.09.2025
Объект "доходы минус расходы" на УСН: финансисты напомнили об особенностях учета НДС
Минфин пояснил, что НДС, который налогоплательщик предъявил покупателю и уплатил в бюджет, не учитывается в расходах по налогу на УСН. Это связано с тем, что НДС, который получен от покупателей, не учитывается в доходах по налогу на УСН.
К такому выводу финансисты уже приходили.
Документ:
Письмо Минфина России от 29.07.2025 N 03-11-06/2/73714
12.09.2025
Суды не отменили увольнение по собственному желанию сотрудника с юридическим образованием
С работником расторгли трудовой договор по его инициативе. Затем тот через суд попытался восстановиться в должности. Сотрудник указал, что на него оказывали давление, уходить он не хотел, написал заявление, чтобы избежать увольнения по иным основаниям.
Три инстанции требования не удовлетворили. Кассация отметила: у специалиста было высшее юридическое образование, он знал порядок увольнения и последствия подачи заявления об уходе. Работник его не отозвал, тем самым реализовал намерение расторгнуть трудовой договор.
Отметим, в подобных случаях суды и ранее не восстанавливали юристов. Так поступил в том числе 2-й КСОЮ.
Документ:
Определение 1-го КСОЮ от 17.06.2025 N 88-15993/2025
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 14.09.2025
Кадровику от 11 сентября 2025 года
11.09.2025
Сотрудникам не сократили рабочую неделю, хотя должны были - суды обязали оплатить сверхурочный труд
В сельской местности несколько женщин работали по 40 ч в неделю. Однако по ТК РФ они вправе трудиться не более 36 ч. В интересах сотрудниц в суд обратился прокурор.
Три инстанции сошлись во мнении: женщины работали сверхурочно, такой труд нужно оплатить в повышенном размере. Организацию также обязали компенсировать моральный вред.
Отметим, подобный подход встречался в случаях, когда не сокращали рабочую неделю инвалидам (например, у 8-го КСОЮ).
Документ:
Определение 1-го КСОЮ от 05.08.2025 N 88-17820/2025
Рекомендуем:
Как установить сокращенную рабочую неделю
Как установить сокращенную рабочую неделю работнику бюджетной организации
Полезная ссылка:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 14.09.2025
Специалисту по Госзакупкам от 11 сентября 2025 года
11.09.2025
Национальный режим: наименования товара в заявке и реестре могут не совпадать дословно, решило УФАС
Участник аукциона на поставку мебели пожаловался, что его незаконно отстранили от закупки с нацрежимом. Он подтвердил отечественное производство своих изделий записями из реестра российских промтоваров, но заказчик не смог идентифицировать продукцию и отклонил заявку.
Заказчик не понял, соотносятся ли реестровые записи с товарами в заявке, поскольку неочевидно, что "Панель серии ПСД" - это изголовье кровати, а "Подставка серии ПБН" - подставка для чемоданов.
УФАС признало жалобу обоснованной. Номер реестровой записи указывают для подтверждения страны товара, а не его параметров. Наименования продукции в реестре и извещении могут не совпадать дословно.
Подход разделяет Курское УФАС.
Документ:
Решение Краснодарского УФАС России от 26.08.2025 N 616/2025 по делу N 023/06/48-3626/2025
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 14.09.2025
Бухгалтеру бюджетной организации от 11 сентября 2025 года
11.09.2025
Единый план счетов: Минфин планирует уточнить стандарт
Ведомство хочет скорректировать СГС по единому плану счетов бухучета госфинансов. Изменения в основном технические. Среди наиболее существенных можно выделить такие:
- планируют указать, что уточнение невыясненных поступлений прошлых лет надо отражать в отдельном журнале операций с безналичными средствами, а не в обособленном регистре бухучета (пп. 6 п. 3 проекта изменений);
- хотят добавить описание к забалансовому счету 29 "Представленные субсидии на приобретение жилья". Он нужен для учета субсидий, которые предоставляют федеральным госслужащим на приобретение жилья по Постановлению N 63 (пп. 10 п. 3 проекта изменений).
Изменения планируют внедрить с той же даты, что и начнет действовать сам стандарт, - с 1 января 2026 года (п. 2 проекта приказа).
Читать новости для бюджетных организаций можно на канале КонсультантПлюс в Telegram (переход по ссылке или по QR-коду ниже).
Документ:
Полезные ссылки:
11.09.2025
Форматы УПД, товарной накладной и акта выполненных работ с 2026 года: ФНС уточнила важные нюансы
С 1 января 2026 года утратят силу форматы документа о передаче товаров при торговых операциях и акта выполненных работ. Налогоплательщики не смогут обмениваться через операторов ЭДО товарными накладными и актами по этим форматам. ФНС обратила внимание на такие моменты:
- изменения затронут только тех, кто сейчас принимает и отправляет товарные накладные и акты по данным форматам;
- создавать акты и товарные накладные в электронной форме можно с помощью формата УПД. Он объединяет первичку и счет-фактуру. Его можно использовать для формирования товарной накладной и акта оказанных услуг, выполненных работ вместе со счетом-фактурой либо раздельно с ним;
- создавать первичку как в виде неформализованных электронных документов, так и на бумаге можно будет и после 1 января 2026 года. Бумажные формы товарной накладной и акта не отменяют. Если, к примеру, сейчас вы обмениваетесь бумажными актами и электронными счетами-фактурами, то сможете делать это и в 2026 году.
Документ:
Информация ФНС России от 10.09.2025
Полезные ссылки:
11.09.2025
Сотрудникам не сократили рабочую неделю, хотя должны были - суды обязали оплатить сверхурочный труд
В сельской местности несколько женщин работали по 40 ч в неделю. Однако по ТК РФ они вправе трудиться не более 36 ч. В интересах сотрудниц в суд обратился прокурор.
Три инстанции сошлись во мнении: женщины работали сверхурочно, такой труд нужно оплатить в повышенном размере. Организацию также обязали компенсировать моральный вред.
Отметим, подобный подход встречался в случаях, когда не сокращали рабочую неделю инвалидам (например, у 8-го КСОЮ).
Документ:
Определение 1-го КСОЮ от 05.08.2025 N 88-17820/2025
Рекомендуем:
Как установить сокращенную рабочую неделю
Как установить сокращенную рабочую неделю работнику бюджетной организации
Полезная ссылка:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 14.09.2025
Юристу от 11 сентября 2025 года
11.09.2025
На организованных торгах смогут заключать договоры займа ценных бумаг - проект внесен в Госдуму
Согласно поправкам заключать договоры займа ценных бумаг разрешат с квалифицированным центральным контрагентом при условии, что это предусмотрено правилами организованных торгов. Инструмент будет доступен каждому из участников, соответствие зарегистрированных разнонаправленных заявок которых друг другу установил организатор торговли (п. 2 ст. 1 проекта).
Составлять и подписывать документ о сделке не придется. И без этого будет считаться, что простая письменная форма соблюдена. Заключение, прекращение и исполнение договора займа смогут подтвердить отчеты клиринговой организации. Оспорить такой договор по безденежности нельзя.
Планируется, что поправки вступят в силу со дня опубликования закона (ст. 3 проекта).
Сейчас по Закону об организованных торгах данной возможности нет. Однако при соблюдении ряда условий предоставить в заем ценные бумаги может, например, брокер.
Документ:
Проект Федерального закона N 1013407-8
Полезные ссылки:
Федеральный закон от 22.04.1996 N 39-ФЗ (ред. от 31.07.2025) "О рынке ценных бумаг"
11.09.2025
Кассация поправила суды, которые допустили ненадлежащее извещение стороны дела о заседании
Компания обжаловала акты двух инстанций о взыскании с нее убытков. Основанием было, в частности, что суд не сообщил ей как ответчику время и место заседания, рассмотрел дело без нее. Апелляция нарушение не исправила.
Кассация отметила:
- ответчик просил не переходить к рассмотрению дела по существу в предварительном заседании, так как не мог отправить туда представителя;
- решение вынесли в другой день, но ответчик не присутствовал;
- первая инстанция не направила сторонам определение о назначении даты рассмотрения дела. Этот документ суд разместил в картотеке арбитражных дел вечером того же дня, на который было назначено заседание.
Таким образом, компания не знала о заседании по независящим от нее причинам.
Дело направили на новое рассмотрение.
Документ:
Постановление АС Московского округа от 01.09.2025 по делу N А40-157429/2024
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 14.09.2025
Бухгалтеру от 11 сентября 2025 года
11.09.2025
Форматы УПД, товарной накладной и акта выполненных работ с 2026 года: ФНС уточнила важные нюансы
С 1 января 2026 года утратят силу форматы документа о передаче товаров при торговых операциях и акта выполненных работ. Налогоплательщики не смогут обмениваться через операторов ЭДО товарными накладными и актами по этим форматам. ФНС обратила внимание на такие моменты:
- изменения затронут только тех, кто сейчас принимает и отправляет товарные накладные и акты по данным форматам;
- создавать акты и товарные накладные в электронной форме можно с помощью формата УПД. Он объединяет первичку и счет-фактуру. Его можно использовать для формирования товарной накладной и акта оказанных услуг, выполненных работ вместе со счетом-фактурой либо раздельно с ним;
- создавать первичку как в виде неформализованных электронных документов, так и на бумаге можно будет и после 1 января 2026 года. Бумажные формы товарной накладной и акта не отменяют. Если, к примеру, сейчас вы обмениваетесь бумажными актами и электронными счетами-фактурами, то сможете делать это и в 2026 году.
Документ:
Информация ФНС России от 10.09.2025
Полезные ссылки:
11.09.2025
Уведомление о контролируемых сделках: ФНС утвердила формат для дополнительных документов
Налоговики рекомендовали электронный формат для документов, которые прилагают к уведомлению о контролируемых сделках.
Напомним, к этим документам относят сведения:
- о деятельности налогоплательщика, который совершил контролируемую сделку;
- методах, которые использовались для определения доходов.
Участники МГК, доходы которых превысили лимит для непредоставления странового отчета, прикладывают дополнительную информацию.
Пакет документов направляют по сделкам, предметом которых являются такие товары:
- нефть и продукты нефтепереработки;
- черные и цветные металлы;
- минеральные удобрения;
- драгоценные металлы и камни.
Документ:
Приказ ФНС России от 04.06.2025 N ЕД-7-13/505@
Полезная ссылка:
11.09.2025
Сотрудникам не сократили рабочую неделю, хотя должны были - суды обязали оплатить сверхурочный труд
В сельской местности несколько женщин работали по 40 ч в неделю. Однако по ТК РФ они вправе трудиться не более 36 ч. В интересах сотрудниц в суд обратился прокурор.
Три инстанции сошлись во мнении: женщины работали сверхурочно, такой труд нужно оплатить в повышенном размере. Организацию также обязали компенсировать моральный вред.
Отметим, подобный подход встречался в случаях, когда не сокращали рабочую неделю инвалидам (например, у 8-го КСОЮ).
Документ:
Определение 1-го КСОЮ от 05.08.2025 N 88-17820/2025
Рекомендуем:
Как установить сокращенную рабочую неделю
Как установить сокращенную рабочую неделю работнику бюджетной организации
Полезная ссылка:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 12.09.2025
Кадровику от 10 сентября 2025 года
Суды взыскали компенсацию морального вреда даже после добровольной выплаты от работодателя
Специалист получил профзаболевание из-за того, что на рабочем месте не обеспечивали безопасные условия труда. По отраслевому соглашению и колдоговору ему назначили компенсацию морального вреда. Сотрудник решил, что сумма не возмещает его нравственные и физические страдания, поэтому обратился в суд.
Три инстанции сочли, что специалист должен получить больше. Отклонили доводы о том, что оснований для взыскания нет, ведь работодатель уже заплатил добровольно, а сотрудник был согласен с суммой. Он вправе обратиться в суд, чтобы тот определил размер компенсации.
Подобный подход в практике 8-го КСОЮ уже встречался.
Документ: Определение 8-го КСОЮ от 19.08.2025 N 88-11882/2025
- 12.09.2025
Специалисту по Госзакупкам от 10 сентября 2025 года
Суд решил, что требование документов об оплате договора для оценки опыта не нарушает Закон N 223-ФЗ
Участников закупки обязали прилагать для оценки опыта помимо договоров еще и документы об их оплате. Контролеры решили, что такое требование ограничивает конкуренцию. Они указали: если у участника есть опыт, который он подтвердил приемочными актами, но заказчик не произвел оплату, то такой участник не сможет получить максимальное количество баллов.
Три инстанции не согласились с контролерами и в числе прочего отметили:
- требование установили из соображений должной осмотрительности при выборе контрагента. Применяли его одинаково ко всем участникам. То, что требование обеспечило победу кому-то конкретному или ограничило доступ к закупке, не доказали;
- документы об оплате подтверждают бесспорное принятие исполненных обязательств на указанную в них сумму. Если их не требовать, то заказчик не сможет выбрать контрагента, который исполнит договор качественно. Одних лишь приемочных документов мало, чтобы оценить достаточный опыт участника.
Отметим, в практике можно встретить иное мнение.
Документ: Постановление АС Дальневосточного округа от 26.08.2025 по делу N А73-22643/2024
- 12.09.2025
Бухгалтеру бюджетной организации от 10 сентября 2025 года
Суды взыскали компенсацию морального вреда даже после добровольной выплаты от работодателя
Специалист получил профзаболевание из-за того, что на рабочем месте не обеспечивали безопасные условия труда. По отраслевому соглашению и колдоговору ему назначили компенсацию морального вреда. Сотрудник решил, что сумма не возмещает его нравственные и физические страдания, поэтому обратился в суд.
Три инстанции сочли, что специалист должен получить больше. Отклонили доводы о том, что оснований для взыскания нет, ведь работодатель уже заплатил добровольно, а сотрудник был согласен с суммой. Он вправе обратиться в суд, чтобы тот определил размер компенсации.
Подобный подход в практике 8-го КСОЮ уже встречался.
Документ: Определение 8-го КСОЮ от 19.08.2025 N 88-11882/2025
Суд: госслужащий при увольнении запросил характеристику, но не забрал – передать ее все равно нужно
Госслужащий при увольнении попросил выдать на руки в том числе служебную характеристику. В назначенное время он за документами не пришел. Наниматель не стал направлять их почтой. Через несколько месяцев служащий забрал трудовую книжку и вкладыш. Характеристику в этот день он не потребовал, но позже обратился в суд, чтобы обязать нанимателя выслать документы и взыскать моральный вред за задержку с ними. Суд чиновника поддержал.
Наниматель обязан не позднее 3 рабочих дней со дня получения заявления выдать сотруднику документы, связанные с работой. Служебная характеристика относится к ним. Ее должны были передать вместе с другими документами при увольнении. Суд отклонил довод о том, что служащий не приехал в назначенный день за документами, а значит, нанимателя можно освободить от ответственности за задержку их выдачи.
Документ: Определение 3-го КСОЮ от 14.07.2025 по делу N 2-106/2024
- 12.09.2025
Юристу от 10 сентября 2025 года
Требование страховщика к экспедитору в порядке суброгации: ВС РФ снова отметил некоторые аспекты
Экспедитор повредил товар компании. Она по страховому договору получила возмещение в размере суммы обоснованных платежей и транспортных расходов (фрахт) плюс 10% от нее. Страховщик подал иск о взыскании этих денег с экспедитора в порядке суброгации. Тот возражал против удовлетворения требования в части дополнительных 10%, однако суды признали всю сумму.
ВС РФ напомнил: надо разграничивать обязательства страховщика и экспедитора. При суброгации поменялось лишь лицо, которое получит деньги за порчу груза. Условие о выплате дополнительных 10% в рамках сделки между компанией и страховщиком не влияет на объем вреда, который причинил экспедитор. Верховный суд уже приходил к сходным выводам.
В данном случае надо было установить, могла ли компания требовать спорные 10% с экспедитора, а также определить их правовую природу и основания для взыскания в пользу страховщика.
У ответственного за убытки лица нет автоматической обязанности выплачивать всю сумму страховки.
В данной части дело направили на новое рассмотрение.
