Как работодателю подготовиться к работе с электронными больничными
- 26.03.2018
1. Заключить с региональным отделением ФСС РФ соглашение об информационном взаимодействии.
2. Получить усиленную квалифицированную подпись юридического лица.
3. Установить специальную программу для проверки электронной подписи и защиты информации (криптопровайдер).
4. Выбрать вариант программного обеспечения для работы.
Таких вариантов три (пп. "а" п. 10 Правил информационного взаимодействия при формировании электронного больничного):
· работать через личный кабинет страхователя на сайте https://cabinets.fss.ru/
· для этого надо зарегистрироваться на Едином портале государственных и муниципальных услуг и использовать эту учетную запись для доступа к личному кабинету;
· установить программу АРМ "Подготовка расчетов ФСС". Ее можно скачать на сайте фонда;
· использовать бухгалтерские программы, в которых есть возможность работы с электронными больничными.
Чтобы прочитать материал в полном объеме, наберите в строке быстрого поиска «Что нужно знать об электронном больничном» или переходите по ссылке:
Готовое решение: Как организовать работу с электронным больничным (КонсультантПлюс, 2018)
Смотрите также:
Что нужно знать об электронном больничном
Постановление Правительства РФ от 16.12.2017 N 1567 "Об утверждении Правил информационного взаимодействия страховщика, страхователей, медицинских организаций и федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы по обмену сведениями в целях формирования листка нетрудоспособности в форме электронного документа"
"Обзор: Электронные больничные получат правила оформления (КонсультантПлюс, 2018)"
Статья: Взаимодействие по выдаче электронных листков нетрудоспособности (Мухин С.) ("Учреждения здравоохранения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 2)
Вопрос: Как работодателю заполнить электронный больничный лист? (Консультация эксперта, ГУ - Самарское РО ФСС РФ, 2018}
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документа или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации