Аналитические обзоры
- 13.12.2025
Кадровику от 13 декабря 2025 года
13.12.2025
Иностранные работники в разных отраслях: правительство установило квоты на 2026 год
Изменили и общие по стране квоты, и квоты для отдельных регионов. Общие квоты снизили для ряда работ, в т.ч. для выращивания овощей и оптовой торговли пиломатериалами - до 40%, для строительства - до 50%. Для предоставления продуктов и напитков установили квоту в размере 50%. Иностранцам нельзя будет работать в специализированных розничных магазинах, где продают алкоголь и табак (п. 1 постановления).
Часть ограничений не затронет отдельные регионы. Например, иностранцев можно будет привлечь для продажи алкоголя и табака в Москве, но их доля не должна быть больше 15% от общего числа работников (п. п. 7, 38 постановления).
Запрет на труд иностранцев в отдельных отраслях установили в Приморском крае, Орловской, Тверской, Ульяновской областях и других регионах (п. п. 20, 30, 34, 36 постановления).
Работодателям нужно привести численность иностранцев в соответствие с ограничениями до начала года. Иначе организации грозит штраф от 800 тыс. до 1 млн руб. или приостановка деятельности на срок от 14 до 90 суток. Должностное лицо могут оштрафовать на сумму от 45 тыс. до 50 тыс. руб.
Документ:
Постановление Правительства РФ от 05.12.2025 N 1995
Рекомендуем:
Какие есть особенности увольнения иностранца
Какие есть особенности увольнения иностранца из бюджетной организации
Полезная ссылка:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 13.12.2025
Специалисту по Госзакупкам от 13 декабря 2025 года
13.12.2025
Национальный режим: Минпромторг предложил ограничить закупки ряда иностранных измерительных приборов
В перечень товаров N 2 с защитной мерой в виде ограничения планируют включить измерительное оборудование:
- анализаторы сигналов и спектра;
- генераторы сигналов;
- отдельные виды твердомеров (Бринелля, Роквелла, Виккерса и пр.);
- универсальные испытательные машины и др.
Речь идет о продукции с подходящими кодами по ОКПД 2.
Общественное обсуждение инициативы завершится 27 декабря.
Документ:
Проект постановления Правительства РФ
Полезная ссылка:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 13.12.2025
Бухгалтеру бюджетной организации от 13 декабря 2025 года
13.12.2025
Хотят увеличить штраф за неприменение ККТ и ввести новые наказания - проект в Госдуме
Правительство предложило поправки к КоАП РФ, которые предусматривают минимальный штраф за неприменение ККТ (пп. "а" п. 4 проекта):
- для должностных лиц - 30 тыс. руб. (сейчас - 10 тыс. руб.);
- для юрлиц - 150 тыс. руб. (сейчас - 30 тыс. руб.).
Также хотят ввести новые штрафы (пп. "б" п. 4 проекта):
|
Состав нарушения |
Размер штрафа для должностных лиц |
Размер штрафа для юрлиц |
|
Повторное нарушение, когда сумма расчетов без ККТ составила в общем менее 1 млн руб. |
От 1/4 до 1/2 суммы расчета без применения ККТ, но не менее 60 тыс. руб. |
От 3/4 до 1 суммы расчета без применения ККТ, но не менее 300 тыс. руб. |
|
Совершение нарушения тем, кого ранее наказывали за неприменение ККТ более 2 раз, если сумма расчетов без ККТ составила в общем менее 1 млн руб. |
От 1/4 до 1/2 суммы расчета без применения ККТ, но не менее 150 тыс. руб. |
От 3/4 до 1 суммы расчета без применения ККТ, но не менее 750 тыс. руб. |
Штраф за ненаправление покупателю кассового чека (БСО) в электронной форме либо непередачу этих документов на бумаге хотят увеличить с 10 тыс. до 50 тыс. руб. Ответственность должностных лиц планируют исключить (пп. "г" п. 4 проекта).
Налоговики смогут возбуждать дела об этих нарушениях (если есть данные о них) без проверок во взаимодействии с контролируемым лицом (пп. "б" п. 7 проекта).
В проекте есть и иные изменения.
Документ:
Проект Федерального закона N 1096244-8
Полезная ссылка:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 13.12.2025
Бухгалтеру от 13 декабря 2025 года
13.12.2025
Хотят увеличить штраф за неприменение ККТ и ввести новые наказания - проект в Госдуме
Правительство предложило поправки к КоАП РФ, которые предусматривают минимальный штраф за неприменение ККТ (пп. "а" п. 4 проекта):
- для должностных лиц - 30 тыс. руб. (сейчас - 10 тыс. руб.);
- для юрлиц - 150 тыс. руб. (сейчас - 30 тыс. руб.).
Также хотят ввести новые штрафы (пп. "б" п. 4 проекта):
|
Состав нарушения |
Размер штрафа для должностных лиц |
Размер штрафа для юрлиц |
|
Повторное нарушение, когда сумма расчетов без ККТ составила в общем менее 1 млн руб. |
От 1/4 до 1/2 суммы расчета без применения ККТ, но не менее 60 тыс. руб. |
От 3/4 до 1 суммы расчета без применения ККТ, но не менее 300 тыс. руб. |
|
Совершение нарушения тем, кого ранее наказывали за неприменение ККТ более 2 раз, если сумма расчетов без ККТ составила в общем менее 1 млн руб. |
От 1/4 до 1/2 суммы расчета без применения ККТ, но не менее 150 тыс. руб. |
От 3/4 до 1 суммы расчета без применения ККТ, но не менее 750 тыс. руб. |
Штраф за ненаправление покупателю кассового чека (БСО) в электронной форме либо непередачу этих документов на бумаге хотят увеличить с 10 тыс. до 50 тыс. руб. Ответственность должностных лиц планируют исключить (пп. "г" п. 4 проекта).
Налоговики смогут возбуждать дела об этих нарушениях (если есть данные о них) без проверок во взаимодействии с контролируемым лицом (пп. "б" п. 7 проекта).
В проекте есть и иные изменения.
Документ:
Проект Федерального закона N 1096244-8
Полезная ссылка:
13.12.2025
Иностранные работники в разных отраслях: правительство установило квоты на 2026 год
Изменили и общие по стране квоты, и квоты для отдельных регионов. Общие квоты снизили для ряда работ, в т.ч. для выращивания овощей и оптовой торговли пиломатериалами - до 40%, для строительства - до 50%. Для предоставления продуктов и напитков установили квоту в размере 50%. Иностранцам нельзя будет работать в специализированных розничных магазинах, где продают алкоголь и табак (п. 1 постановления).
Часть ограничений не затронет отдельные регионы. Например, иностранцев можно будет привлечь для продажи алкоголя и табака в Москве, но их доля не должна быть больше 15% от общего числа работников (п. п. 7, 38 постановления).
Запрет на труд иностранцев в отдельных отраслях установили в Приморском крае, Орловской, Тверской, Ульяновской областях и других регионах (п. п. 20, 30, 34, 36 постановления).
Работодателям нужно привести численность иностранцев в соответствие с ограничениями до начала года. Иначе организации грозит штраф от 800 тыс. до 1 млн руб. или приостановка деятельности на срок от 14 до 90 суток. Должностное лицо могут оштрафовать на сумму от 45 тыс. до 50 тыс. руб.
Документ:
Постановление Правительства РФ от 05.12.2025 N 1995
Рекомендуем:
Какие есть особенности увольнения иностранца
Какие есть особенности увольнения иностранца из бюджетной организации
Полезная ссылка:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 13.12.2025
Кадровику от 12 декабря 2025 года
12.12.2025
Суды: прежний опыт работы в компании не дает преимуществ при трудоустройстве на ту же должность
Срок трудового договора с замдиректора истек. После увольнения он попросил принять его вновь. Однако должность оставили вакантной, а кандидатуру бывшего сотрудника обещали рассмотреть на общих основаниях, наряду с другими соискателями. Он счел отказ в приеме на работу незаконным и попросил суд обязать заключить с ним трудовой договор.
Три инстанции встали на сторону организации. Она не обязана заключать трудовой договор с бывшим сотрудником. Его прежний опыт работы в компании не дает преимуществ перед другими кандидатами. Работодатель вправе сам принимать кадровые решения и не обязан заполнять вакансии сразу при их появлении. На дату рассмотрения дела должность пустовала.
Отметим, прежний негативный опыт трудовых отношений может служить поводом отказать в трудоустройстве. Суды признавали подобный отказ обоснованным. Так поступил в том числе 6-й КСОЮ.
Документ:
Определение 9-го КСОЮ от 13.11.2025 N 88-8818/2025
Рекомендуем:
В каких случаях нельзя отказать в приеме на работу
В каких случаях бюджетная организация не может отказать в приеме на работу
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 13.12.2025
Специалисту по Госзакупкам от 12 декабря 2025 года
12.12.2025
Практика ФАС по Закону N 223-ФЗ: на что контролеры обратили внимание в обзорах за сентябрь 2025 года
Заказчики безосновательно отклоняли заявки, устанавливали неправильный порядок их оценки, неверно формировали лот. Подробнее об этом в обзоре.
Отклонение заявок без оснований для этого
Участник предложил товар конкретного производителя. По запросу заказчика последний сообщил, что такую продукцию он больше не делает. Заявку отклонили из-за предоставления недостоверных сведений.
Контролеры не согласились с отклонением: участник подтвердил фотографиями наличие товара, который предложил в заявке. Он приобрел его ранее.
Суд апелляционной инстанции поддержал контролеров.
Неправильный порядок оценки заявок
Для оценки опыта участникам следовало представить договоры стоимостью минимум 100 млн руб. каждый. Предел - 5 договоров. Если участник представит 5 сделок и более, то он получит максимальные 5 баллов.
Контролеры посчитали, что порядок оценки не позволяет выявить победителя, который лучше всех исполнит договор. Так, за 1 сделку на сумму 500 млн руб. присвоят 1 балл, а за 5 сделок по 100 млн руб. каждая - 5 баллов. Кроме того, заказчик не учитывает договоры с меньшей ценой.
Суд поддержал контролеров.
Неверное формирование лота
По условиям закупки подрядчику в короткий срок следовало выполнять ремонт на объектах в разных регионах.
Контролеры не согласились с формированием лота:
- ремонт мог потребоваться одновременно на объектах, которые значительно удалены друг от друга;
- укрупнение лота увеличило объем работ, НМЦД, суммы обеспечения заявки и договора, что ограничивает конкуренцию.
Документы:
Обзор судебной практики по Закону N 223-ФЗ (сентябрь 2025 года)
Обзор административной практики по Закону N 223-ФЗ (сентябрь 2025 года)
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 13.12.2025
Бухгалтеру бюджетной организации от 12 декабря 2025 года
12.12.2025
Казначейство направило график завершающих операций с бюджетными средствами 2025 года
Стали известны даты, когда можно подать в Казначейство документы для завершения операций текущего года. Стоит обратить внимание на такие сроки:
- 25 декабря - последний день, когда получатели средств федерального бюджета могут перечислить деньги со счетов ЦБ РФ или банков (счет N 40106). Также после этой даты Казначейство не будет принимать платежки по операциям с федеральными целевыми средствами от региональных и муниципальных ПБС;
- 26 декабря - последний день, когда в Казначейство можно подать документы по операциям с выплатами наличными. В этот же день завершается прием расшифровок (ф. 0531251) неиспользованных сумм, внесенных через банкомат или пункт выдачи наличных. Важно указать "неиспользованные" в поле "Вид операции", иначе документ не примут;
- 30 декабря - день, когда на лицевой счет можно внести деньги, которые остались в кассе учреждения после 26 декабря. Расшифровку (ф. 0531251) можно подать до 12 ч. Однако федеральные учреждения должны ориентироваться на срок, который определит территориальный орган Казначейства для внесения наличных и подачи документа;
- 3 января - срок, в который Казначейство обработает итоговые выписки за 30 и 31 декабря.
Читать новости для бюджетных организаций можно на канале КонсультантПлюс в Telegram (переход по ссылке или по QR-коду ниже).
Документ:
Письмо Казначейства России от 26.11.2025 N 07-04-05/03-34791
Полезная ссылка:
12.12.2025
Больничный исходя из МРОТ: суд решил, что при расчете нужно учесть длительность рабочего дня
Работнику выплатили пособие из МРОТ. При проверке выяснилось: когда организация подавала данные для выплаты, она указала полную ставку, хотя сотрудник работал на полставки. Фонд решил взыскать излишне выплаченное.
Первая инстанция и апелляция с контролерами не согласились: размер пособия при расчете из МРОТ не зависит от длительности рабочего времени.
Кассация решила иначе и направила дело на пересмотр:
- в спорный период уже действовало правило: если застрахованный на момент страхового случая работает неполное время, средний заработок, а значит, и размер пособия из МРОТ определяют пропорционально длительности рабочего времени;
- в ином случае работник на неполной ставке получал бы преимущества перед теми, кто работает полный день.
Документ:
Постановление АС Восточно-Сибирского округа от 20.11.2025 по делу N А74-9453/2024
Полезная ссылка:
12.12.2025
Учетная политика учреждений на 2026 год: учитываем новые требования и вспоминаем важные моменты
До 30 декабря обновите учетную политику в связи с внедрением новых стандартов учета. Предусмотрите правила внутреннего контроля остатков на счетах, порядок учета материальных запасов по аналитическим группам, измените рабочий план счетов и пр. Расскажем, как действовать с учетом изменений и разъяснений
. В первую очередь обновите рабочий план счетов и уберите из учетной политики упоминания о старых инструкциях - N 157н, 162н, 174н и 183н. При этом вы можете придерживаться некоторых правил из них, которых нет в новых стандартах, и на их основании, например:
- ввести список материальных запасов с разбивкой по группам аналитического учета - лекарства, продукты питания, ГСМ, стройматериалы, мягкий инвентарь и др.;
- установить порядок хранения денежных документов;
- утвердить перечень будущих доходов и расходов;
- проводить условную оценку объектов на забалансовых счетах: один объект - один рубль.
Подробности:
- Какие изменения внести в учетную политику на 2026 год
- Когда и как можно вносить изменения или дополнения в учетную политику
- Как составить приказ о внесении изменений или дополнений в учетную политику
- Как разработать рабочий план счетов в составе приложений к учетной политике
- Как составить учетную политику с помощью конструктора
Обновите систему внутреннего контроля:
- введите правила проверки остатков на счетах на соответствие обязательным признакам: активный, пассивный или активно-пассивный;
- разработайте меры по контролю за своевременным отражением первички и по истребованию недостающих документов.
Подробности:
С нового года вводят еще 8 форм электронной первички. Необязательно добавлять их все в график документооборота, достаточно тех, которые будете использовать. Для большинства учреждений это формы 0510477, 0510478 и 0510469. Учтите, если ранее вы устанавливали порядок досрочного применения этих документов, то такие положения следует исключить из учетной политики.
Если нужно установить дополнительные случаи и даты формирования акта сверки расчетов (ф. 0510477), пропишите и их.
Подробности:
- Как оформить график документооборота и какую информацию в нем отразить
- Какие подготовительные мероприятия нужно провести перед переходом на электронные документы
Также Минфин с 2026 года отменил детализацию кодов 340 и 440 КОСГУ, однако разрешил сохранить ее при необходимости. Для этого закрепите подстатьи 341 - 349 и 441 - 449 в учетной политике.
Подробности:
- Какие расходы отражаются по подстатьям статьи 340 и 440 КОСГУ
Отметим, на регистрацию в Минюст направили правила применения новых планов счетов. После их утверждения, вероятно, придется использовать только те проводки, которые разрешит Минфин. Если сейчас вы применяете нестандартные проводки, советуем обратить на них внимание: возможно, их придется исключить, даже если они одобрены учредителем.
Читать новости для бюджетных организаций можно на канале КонсультантПлюс в Telegram (переход по ссылке или по QR-коду ниже).
Полезные ссылки:
12.12.2025
Организации могут сверить с инспекциями данные о налогооблагаемом имуществе, напомнила ФНС
В завершении I квартала 2026 года инспекции рассчитают налог на имущество (по кадастровой стоимости), транспортный и земельный налоги за 2025 год. Организациям направят сообщения об исчисленных налогах.
ФНС напоминает: до этого юрлица могут сверить с инспекцией по месту своего учета данные за 2025 год о характеристиках объектов, периоде владения, налоговой базе, льготах и т.д. Если есть основания, возможно заявить льготы, обратиться за прекращением расчета налога из-за гибели, уничтожения, принудительного изъятия транспорта или его розыска.
Электронную выписку из ЕГРН о принадлежащих организации в 2025 году объектах можно получить бесплатно. Если сведения нужно обновить, следует обратиться в инспекцию. Она направит запрос в регистрирующий орган, сообщит о результатах сверки и о том, есть ли основания для изменения записей ЕГРН.
Документ:
Информация ФНС России от 11.12.2025
Полезная ссылка:
12.12.2025
Суды: прежний опыт работы в компании не дает преимуществ при трудоустройстве на ту же должность
Срок трудового договора с замдиректора истек. После увольнения он попросил принять его вновь. Однако должность оставили вакантной, а кандидатуру бывшего сотрудника обещали рассмотреть на общих основаниях, наряду с другими соискателями. Он счел отказ в приеме на работу незаконным и попросил суд обязать заключить с ним трудовой договор.
Три инстанции встали на сторону организации. Она не обязана заключать трудовой договор с бывшим сотрудником. Его прежний опыт работы в компании не дает преимуществ перед другими кандидатами. Работодатель вправе сам принимать кадровые решения и не обязан заполнять вакансии сразу при их появлении. На дату рассмотрения дела должность пустовала.
Отметим, прежний негативный опыт трудовых отношений может служить поводом отказать в трудоустройстве. Суды признавали подобный отказ обоснованным. Так поступил в том числе 6-й КСОЮ.
Документ:
Определение 9-го КСОЮ от 13.11.2025 N 88-8818/2025
Рекомендуем:
В каких случаях нельзя отказать в приеме на работу
В каких случаях бюджетная организация не может отказать в приеме на работу
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 13.12.2025
Юристу от 12 декабря 2025 года
12.12.2025
Закон о защите прав юрлиц и ИП будет применяться до конца 2028 года - поправка прошла второе чтение
С 1 января 2026 года ряд проверок продолжат проводить по Закону о защите прав юрлиц и ИП. Речь идет, в частности, о контроле:
- за соблюдением антимонопольного законодательства;
- деятельностью НКО и отдельно СРО;
- выполнением требований в сфере миграции;
- разработкой, производством и распространением шифровальных (криптографических) средств, а также систем, защищенных с их помощью, и т.д.;
- оборотом психотропных веществ и т.п.
Этот закон по-прежнему нужно будет соблюдать и при уведомлении о запуске отдельных видов бизнеса.
Есть и другие поправки. Так, Закон о госконтроле дополнят нормой для СРО с обязательным членством. Контрольный орган по общему правилу известит СРО о надзорном мероприятии в отношении ее участника не менее чем за 24 часа до даты его начала. Выписку из паспорта мероприятия направят по электронной почте или другим способом.
Документ:
Проект Федерального закона N 793099-8
Рекомендуем:
Чем регулируются плановые проверки (мероприятия)
Чем регулируются внеплановые проверки (мероприятия)
Полезные ссылки:
Федеральный закон от 01.12.2007 N 315-ФЗ (ред. от 02.07.2021) "О саморегулируемых организациях"
12.12.2025
Практика коллегии по экономическим спорам ВС РФ: обзор за ноябрь
Когда можно компенсировать расходы на представителя в деле об административном правонарушении? Какой штраф ждет банк, если он не выполнит требование пристава? Применяется ли льготная ставка НДС, если товар не разрешили ввезти в страну из-за нарушений? Ответы на эти и другие вопросы в нашем материале.
- Нельзя компенсировать расходы на представителя при отмене постановления об административном правонарушении по нереабилитирующим основаниям
- Штраф для банка за неисполнение требования пристава о взыскании денег с должника нужно рассчитывать исходя из доступного остатка на его счете
- При выходе участника из ООО в конце года действительную стоимость доли нужно определять по данным промежуточной отчетности, если общество обязано ее составлять
- При взыскании убытков с налоговой суд должен учесть действия налогоплательщика, повлекшие их увеличение
- Нельзя применять пониженную ставку НДС при импорте, если продукция не соответствует санитарным требованиям
- Информация с сайта не является абсолютным основанием для доначисления таможенных платежей за товар, ввозимый для личного пользования
- Арбитражные управляющие могут проводить торги на электронных площадках, аккредитованных только в той же СРО, что и сам управляющий
- К одному объекту, образующему ТКО, применяют только один норматив накопления, даже если этот объект используют в разных целях
Нельзя компенсировать расходы на представителя при отмене постановления об административном правонарушении по нереабилитирующим основаниям
Ситуация:
- Дело об административном правонарушении в отношении компании прекратили из-за истечения сроков давности.
- Она потребовала компенсировать расходы на услуги представителя.
Что сказали суды трех инстанций: суды частично удовлетворили требование.
Что сказал Верховный суд:
- Для взыскания расходов имеет значение основание прекращения производства.
- Истечение срока давности не является реабилитирующим основанием (в отличие от отсутствия события или состава правонарушения либо недоказанности обстоятельств).
- Чтобы компенсировать убытки, компания должна была добиваться изменения оснований на реабилитирующие.
Документ: Определение ВС РФ от 06.11.2025 N 305-ЭС25-5645
Штраф для банка за неисполнение требования пристава о взыскании денег с должника нужно рассчитывать исходя из доступного остатка на его счете
Ситуация: судебный пристав составил протокол об АП из-за неисполнения банком требования о взыскании.
Что сказали суды трех инстанций: суды взыскали штраф в размере более 900 тыс. руб. (половина от суммы требования).
Что сказал Верховный суд:
- Размер штрафа должен соответствовать принципам справедливости и соразмерности.
- Штраф нужно исчислять исходя из доступного остатка на счете должника. В пределах именно этой суммы (а не всего размера долга) банк может выполнить требование пристава.
- На дату нарушения доступный остаток составлял около 300 тыс. руб., поэтому верная сумма штрафа - 150 тыс. руб.
Документ: Определение ВС РФ от 07.11.2025 N 305-ЭС25-6735
При выходе участника из ООО в конце года действительную стоимость доли нужно определять по данным промежуточной отчетности, если общество обязано ее составлять
Ситуация:
- Участник ООО вышел из его состава в ноябре 2021 года.
- Он посчитал, что расчет действительной стоимости доли нужно сделать на основании годовой бухотчетности за 2020 год.
- У компании была обязанность перед банком по составлению и передаче промежуточной отчетности ежеквартально.
- Она сделала контррасчет по промежуточной отчетности за 9 месяцев 2021 года.
Что сказали суды трех инстанций: суды поддержали участника.
Что сказал Верховный суд:
- Действительную стоимость доли нужно определять на основании актуальных данных.
- Расчет должен быть справедливым, иначе выбывший участник получит выплату без учета изменений финансового состояния компании в текущем году.
- Участник знал об обязанности компании составлять промежуточную отчетность.
- Действительную стоимость доли нужно было определить по состоянию на 30 сентября 2021 года.
Документ: Определение ВС РФ от 14.11.2025 N 305-ЭС25-7382
При взыскании убытков с налоговой суд должен учесть действия налогоплательщика, повлекшие их увеличение
Ситуация:
- Компания получила банковскую гарантию для возмещения НДС.
- ФНС направила в банк уведомление о результатах проверки с задержкой из-за технического сбоя.
- За этот период компания оплатила банку комиссию, которую потребовала взыскать с налоговой.
Что сказали суды трех инстанций:
- Суды поддержали компанию.
- ФНС несвоевременно уведомила банк.
- Компания не совершила нарушений.
Что сказал Верховный суд:
- По условиям договора действие гарантии могли прекратить по информации, полученной не только от налоговой, но и от компании.
- Последняя продолжала оплачивать проценты и не предпринимала действий для уменьшения убытков, хотя обязанность уведомить банк о результатах проверки предусмотрена договором.
- Суды установили лишь тот факт, что налоговая нарушила срок направления уведомления.
Документ: Определение ВС РФ от 21.11.2025 N 303-ЭС25-6217
Нельзя применять пониженную ставку НДС при импорте, если продукция не соответствует санитарным требованиям
Ситуация:
- Россельхознадзор запретил ввоз в страну товара, который не соответствовал санитарным требованиям.
- Таможня потребовала уплатить НДС по ставке 20%.
- Импортер посчитал, что ставка должна быть 10%, поскольку товар входит в соответствующий перечень.
Что сказали суды трех инстанций:
- Первая инстанция поддержала таможню.
- Апелляция встала на сторону импортера. Код товара включен в перечень товаров, НДС для которых составляет 10%.
- Кассация согласилась с апелляцией.
Что сказал Верховный суд:
- Ставка НДС снижена из-за социальной значимости ряда товаров и введена для их доступности потребителям.
- Не доказали, что товар можно использовать в целях, для достижения которых установили пониженную ставку. Напротив, суды установили нарушение требований о качестве и безопасности пищевых продуктов.
- Товар запрещен к ввозу и продаже, что исключает применение льготного режима налогообложения.
- Применение льготной ставки не зависит от факта его продажи.
Документ: Определение ВС РФ от 14.11.2025 N 305-ЭС25-7009
Информация с сайта не является абсолютным основанием для доначисления таможенных платежей за товар, ввозимый для личного пользования
Ситуация:
- Таможня доначислила платежи за ввезенный для личного пользования автомобиль из-за того, что аналогичное ТС продавалось на сайте за большую цену.
- Решение таможни оспорили.
Что сказали суды трех инстанций:
- Первая инстанция не согласилась с таможней.
- Апелляция и кассация заняли иную позицию. Сайт может быть источником информации для таможни.
Что сказал Верховный суд:
- Для товаров для личного пользования установили упрощенный порядок перемещения через границу.
- Таможня должна доказать недостоверность цены. Сведения из каталогов и с сайтов - не абсолютные доказательства.
- Суды оценили лишь одно доказательство - данные с сайта. Они не учли переписку с его администрацией, которая не смогла обосновать цену. Проигнорировали и то, что автомобиль за повышенную цену на этом сайте так и не продали.
Документ: Определение ВС РФ от 13.11.2025 N 303-ЭС25-8507
Арбитражные управляющие могут проводить торги на электронных площадках, аккредитованных только в той же СРО, что и сам управляющий
Ситуация:
- Арбитражный управляющий разместил сведения о торгах на электронной площадке, не аккредитованной при СРО, членом которой он является.
- Организация оштрафовала управляющего.
- ФАС признала действия СРО недопустимой координацией экономической деятельности.
Что сказали суды трех инстанций:
- Суды согласились с ФАС.
- Организация принуждала управляющих отказываться от площадок, которые не аккредитованы при ней.
- Аккредитация именно в той СРО, членом которой является управляющий, не нужна.
Что сказал Верховный суд:
- Выводы судов ошибочны.
- Организация вправе требовать от своих членов проведения торгов только на аккредитованных при ней площадках.
- Это нужно для контроля за действиями управляющих, поскольку существует возможность взыскания компенсационных выплат с СРО.
- ФАС не установила, что действия СРО преследовали антиконкурентные цели или привели к такому результату.
- Координация деятельности в рамках профобъединений сама по себе не запрещена.
Документ: Определение ВС РФ от 05.11.2025 N 305-ЭС25-1663
К одному объекту, образующему ТКО, применяют только один норматив накопления, даже если этот объект используют в разных целях
Ситуация:
- ИП разместил в помещении кулинарию, где готовят и продают хлебобулочные изделия с потреблением на месте и на вынос.
- Региональный оператор по обращению с ТКО предложил заключить соглашение, где к объекту применяют несколько нормативов накопления: для цеха, продовольственного магазина и кафе.
- ИП отказался от подписания, т.к посчитал, что нужно применять только один норматив.
- Оператор решил взыскать долг, образовавшийся из-за применения нового расчета.
Что сказали суды трех инстанций:
- Суды согласились с подходом оператора.
- Также они отметили, что соглашение считается заключенным на условиях оператора, поскольку ИП не мотивировал отказ от подписания и не обратился в суд за урегулированием разногласий.
Что сказал Верховный суд:
- Если стороны не урегулировали разногласия, нельзя автоматически применять редакцию регионального оператора.
- Законодательством не предусмотрено применение нескольких нормативов к одному объекту, даже если его используют в разных целях.
- Нужно применять только один норматив, который в наибольшей степени соответствует характеру деятельности. В данном случае это размещение объектов общепита.
Документ: Определение ВС РФ от 25.11.2025 N 305-ЭС25-7691
Полезные ссылки:
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 13.12.2025
Бухгалтеру от 12 декабря 2025 года
12.12.2025
Больничный исходя из МРОТ: суд решил, что при расчете нужно учесть длительность рабочего дня
Работнику выплатили пособие из МРОТ. При проверке выяснилось: когда организация подавала данные для выплаты, она указала полную ставку, хотя сотрудник работал на полставки. Фонд решил взыскать излишне выплаченное.
Первая инстанция и апелляция с контролерами не согласились: размер пособия при расчете из МРОТ не зависит от длительности рабочего времени.
Кассация решила иначе и направила дело на пересмотр:
- в спорный период уже действовало правило: если застрахованный на момент страхового случая работает неполное время, средний заработок, а значит, и размер пособия из МРОТ определяют пропорционально длительности рабочего времени;
- в ином случае работник на неполной ставке получал бы преимущества перед теми, кто работает полный день.
Документ:
Постановление АС Восточно-Сибирского округа от 20.11.2025 по делу N А74-9453/2024
Полезная ссылка:
12.12.2025
На Госуслугах запустили жизненную ситуацию "Планирование и рождение ребенка"
С помощью сервиса, в частности, можно узнать о господдержке и оформить первые документы младенца.
Разобраться в доступных мерах поддержки поможет цифровой навигатор на странице жизненной ситуации. Обратиться за пособиями и льготами также можно на Госуслугах.
Жизненная ситуация позволяет в том числе заполнить и подать заявление на свидетельство о рождении и регистрацию ребенка по месту жительства.
Отметим, каталог включает уже более 50 федеральных жизненных ситуаций. До конца 2025 года их число вырастет до 70.
Документ:
Информация с сайта Правительства РФ от 11.12.2025
12.12.2025
Организации могут сверить с инспекциями данные о налогооблагаемом имуществе, напомнила ФНС
В завершении I квартала 2026 года инспекции рассчитают налог на имущество (по кадастровой стоимости), транспортный и земельный налоги за 2025 год. Организациям направят сообщения об исчисленных налогах.
ФНС напоминает: до этого юрлица могут сверить с инспекцией по месту своего учета данные за 2025 год о характеристиках объектов, периоде владения, налоговой базе, льготах и т.д. Если есть основания, возможно заявить льготы, обратиться за прекращением расчета налога из-за гибели, уничтожения, принудительного изъятия транспорта или его розыска.
Электронную выписку из ЕГРН о принадлежащих организации в 2025 году объектах можно получить бесплатно. Если сведения нужно обновить, следует обратиться в инспекцию. Она направит запрос в регистрирующий орган, сообщит о результатах сверки и о том, есть ли основания для изменения записей ЕГРН.
Документ:
Информация ФНС России от 11.12.2025
Полезная ссылка:
12.12.2025
Суды: прежний опыт работы в компании не дает преимуществ при трудоустройстве на ту же должность
Срок трудового договора с замдиректора истек. После увольнения он попросил принять его вновь. Однако должность оставили вакантной, а кандидатуру бывшего сотрудника обещали рассмотреть на общих основаниях, наряду с другими соискателями. Он счел отказ в приеме на работу незаконным и попросил суд обязать заключить с ним трудовой договор.
Три инстанции встали на сторону организации. Она не обязана заключать трудовой договор с бывшим сотрудником. Его прежний опыт работы в компании не дает преимуществ перед другими кандидатами. Работодатель вправе сам принимать кадровые решения и не обязан заполнять вакансии сразу при их появлении. На дату рассмотрения дела должность пустовала.
Отметим, прежний негативный опыт трудовых отношений может служить поводом отказать в трудоустройстве. Суды признавали подобный отказ обоснованным. Так поступил в том числе 6-й КСОЮ.
Документ:
Определение 9-го КСОЮ от 13.11.2025 N 88-8818/2025
Рекомендуем:
В каких случаях нельзя отказать в приеме на работу
В каких случаях бюджетная организация не может отказать в приеме на работу
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
- 13.12.2025
Кадровику от 11 декабря 2025 года
11.12.2025
Совместителю не платили за выслугу лет - суды дискриминации не увидели
Сотрудник сначала работал в организации по основному месту с полной занятостью. Затем он уволился, и его оформили на ту же должность по совместительству на 0,25 ставки. Специалист счел, что ему как совместителю не доплачивали, в частности не начисляли надбавку за выслугу лет.
Три инстанции сошлись во мнении: у организации долга нет. Она не обязана платить надбавку за выслугу лет, поскольку ее предусмотрели только для штатных сотрудников по основному месту работы. Такой порядок установили, чтобы стимулировать именно основной персонал. Дискриминации в этом нет.
Отметим, Роструд все же советует выплачивать надбавку за выслугу лет совместителям наряду с основными сотрудниками.
Документ:
Определение 7-го КСОЮ от 27.11.2025 N 88-16441/2025
Рекомендуем:
Как оформить прием на работу внешнего совместителя
Как оформить прием на работу в бюджетную организацию внешнего совместителя
Нет КонсультантПлюс?
Оформите заявку на доставку полной версии документаили самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
